团委工作目标管理考核细则

来源:伟德国际VICTOR1946 时间:2019-12-27 点击数:

   团委工作目标管理考核细则

一级指标:团委工作(100分)                      考核单位:团委

一级

指标

二级指标

评分标准

评分依据

分值

考评得分

团

委

工

作

 

领导重视

要求公司领导、老师出席大型团委活动和会议,缺席1次扣1分,扣完为止。

活动签名记录

2分

2

思想引领

年度政治学习排名前3名得满分;其他依次递减0.2分。(含五四评选文件传达到位情况,另公司总人数1000以上的违纪总分*0.9的系数,人数2000以上的违纪总分*0.8的系数)

相关检查结果

4分

21

青马工程、团校培训考核排名前3名得满分;其他依次递减0.2分。

(团校培训公司参与人数70以上的公司违纪总分*0.9的系数,人数100以上的公司违纪总分*0.8的系数)

相关检查结果

4分

各二级公司每年至少举办2次“与信仰对话”专题讲座。

材料记录

(新闻链接和网站截图)

2分

依据女校培训考核满分2分;按公司私自退学或缺勤满2次及以上扣0.2分/人。

相关检查结果

2分

升旗仪式,根据考评排名前3名得满分,其他依次递减0.2分。

(公司总人数1000以上的违纪总分*0.9的系数,人数2000以上的违纪总分*0.8的系数)

相关检查结果

3分

在城心橙意、团委官网、官博等校级团属媒体

进行青年工作内宣,按年度综合排名前3名得2分,其他依次递减0.1分;在省级以上媒体进行青年工作外宣,发稿一次得1分,最多2分。

材料记录

(新闻链接和网站截图)

4分

开展庆祝中华人民共和国成立70周年、纪念五四运动100周年、“三爱”主题系列活动, 1次1分。

材料记录

(新闻链接和网站截图)

2分

基层

组织

建设

公司团委书记履职情况

相关检查结果

1分

12

“三会两课一制”开展情况

相关检查结果

2分

智慧团建考核排名前3名得满分;其他依次递减0.2分。

相关检查结果

4分

开展‘活力团支部’特色活动,1次1分。

材料记录

(新闻链接和网站截图)

5分

学风建设

签订诚信承诺书,完成人数的98%得满分

相关材料记录

1分

25

晚自习检查,排名前3名得满分,其他依次递减0. 2分

(公司总人数1000以上的违纪总分*0.9的系数,人数2000以上的违纪总分*0.8的系数)

相关检查结果

4分

晚寝检查,排名前3名得满分,其他依次递减0. 2分

(公司总人数1000以上的违纪总分*0.9的系数,人数2000以上的违纪总分*0.8的系数)

相关检查结果

2分

开展2次相关学风建设等各类讲座,1次1分。

材料记录

(新闻链接和网站截图)

2分

无手机课堂,根据考评排名前3名得满分,其他依次递减0.2分

相关检查结果

4分

公司报名参加挑战杯系列竞赛校赛的作品数量占全院员工总人数的1%以上的,得2分;公司组织挑战杯预赛和答辩,得2分;作品获省级金奖得3分,获省级银奖得2分,获省级铜奖得1分;作品获校级奖励一等奖得1分,二等奖得0.5分,校级其他奖励得0.3分,校级奖励累计不超过1分,此项奖励累计不超过6分,同一作品校级与省级获奖不累计加分。

获奖证书与获奖文件

6分

SYB培训结业率排名前3名得1分,其他依次递减0.1分;组织1次以上全院性创业教育与创业实践培训,得1分。

材料记录

(新闻链接和网站截图)

2分

积极组织参加团委举办的学习型竞赛(演讲比赛、辩论赛、说书比赛等),排名前3名得满分,其他依次递减0.2分。

相关比赛结果

4分

日常管理

按要求上缴团费,完成任务计2分。

相关检查结果

2分

20

规范管理团员档案,按时按要求上缴团员档案,完成任务计2分。

相关检查结果

2分

公司文明岗哨,排名前3名得满分,其他递减0.2分。

(公司总人数1000以上的违纪总分*0.9的系数,人数2000以上的违纪总分*0.8的系数)

相关检查结果

3分

教室卫生,排名前3名得满分,其他递减0.2分。

(公司总人数1000以上的违纪总分*0.9的系数,人数2000以上的违纪总分*0.8的系数)

相关检查结果

3分

公司团学会按时参加公司团学会的员工干部各项会议,并积极配合各项工作安排,排名前3名得满分,其他依次递减0.2分。

相关检查结果

3分

公司社团干部按时参加公司社联组织的员工干部各项会议,并积极配合各项工作安排,排名前3名得满分,其他依次递减0.2分。

相关检查结果

3分

龙城文化大道主题宣传橱窗评比年度综合排名前3名得满分,其他递减0.2分。

相关评比结果

4分

 

活动开展

 

按照要求开展志愿服务工作,排名前3名得满分,根据排名依次递减0.2分。

相关检查结果

4分

15

按要求开展暑期三下乡社会实践活动,最终评比排名作为依据。

相关评比结果

2分

按要求开展暑期三下乡社会实践活动征文比赛,最终评比排名作为依据。

相关评比结果

2分

积极参加迎新合唱比赛

相关比赛结果

2分

积极选送节目参加元旦晚会

相关工作记录

1分

积极参加迎新杯篮球赛

比赛结果

2分

举办“一院一品”特色公司文化活动

材料上交记录

(通讯稿链接和网站截图)

2分

加分指标

挑战杯在全国获一等奖加5分,二等奖加3分;其他共青团活动在全国比赛中得一等奖加3分,二等奖加2分,三等奖加1分;其他共青团活动在省级比赛中得一等奖加2分,二等奖加1分,三等奖加0.5分(证书复印件);除挑战杯外参加全国或省级竞赛同一作品只加所获最高分,其余不累加;所有指标累计加分不超过5分。

材料记录及相关检查结果(获奖证书与获奖文件)

 

5分

5

关于挑战杯跨院系组队参赛的公司归属及加分标准认定说明:

1.跨院系组队参赛的团队,经团队成员自行协商,明确1个牵头公司和若干合作公司(原则上不超过3个),作品应通过牵头公司进行申报。

2.跨院系组队的参赛团队若获校级及以上奖励,牵头公司计分分值为总分值的70%,各合作公司计分分值为总分值的30%。

 

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